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各位會有中年危機嗎?

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1#
發表于 2023-4-21 14:20:06 | 只看該作者 |只看大圖 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
今天看到某乎上匿名用戶發布的“華為人的中年危機”。19級,下面有13-18級,上面有20-23級,19級已經是相當牛的一個存在,是有水平的,年薪200萬,60萬股票,分紅1.6元1股,一年96萬,扣完稅70年多萬,這個年齡了,好好退休,每年躺著拿華為70多萬,后面再領高額養老金,沒必要工作了。* k# g4 b: [$ N( h/ \
; c/ r- k$ S9 M! L, \& U

5 F2 J  V) F2 r
* \# {, U2 z* M  q( J

+ }9 ]1 D, F8 h1 Q5 {! o, A
2 g+ k" f" ?* b3 N% C% ^5 B
; N4 `8 ]$ Z1 B+ p9 R. K
各位社友有遇到中年危機嗎?# d& D' {+ X& \; N) @
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2#
發表于 2023-4-21 14:47:18 | 只看該作者
這么好的待遇 值6 ^2 Y7 u! u! T/ O

2 R2 F" v; H& q( I, z* D人身體自然規律 誰都沒有辦法
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3#
發表于 2023-4-21 15:27:27 | 只看該作者
工資這個1W+,另外相看兩嚴,真是一語中的,很寫實。  @- u: U# q' {
現實的確是這么個情況,身邊陸陸續續來的領導級別的同事幾乎沒有超過3年的;2 W( W& ?6 V! L9 A' u8 g+ q4 T0 ]
唯一有優勢的就是多年積累的各種資源,! C- k" R# {' P
一般資源榨取的差不多了,老板談談話,給點補償就好聚好散了。4 D0 {' v! h6 Y7 Z7 I$ k

4 C( Q! [( x0 O0 Z不創業的話,殊途同歸吧,我們都一樣。: A8 C/ f" m" M& C& b# f
- v; K4 U% b" ~) S/ f( x4 W" L# V
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4#
發表于 2023-4-21 15:52:34 | 只看該作者
我和我熟悉是一個朋友都挺嚴重的。。開始變得適應性很差的樣子。0 Z' u* a$ l$ r
" g0 N* t. Y2 M
或者各種折騰。
9 y* ^' q: Y# c4 |0 U
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5#
發表于 2023-4-21 16:12:18 | 只看該作者
目前跳槽工資還是上升的,再過幾年就不好說了
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6#
發表于 2023-4-21 16:24:22 | 只看該作者
我就是有中年危機才辭職出來創業的。
( Z$ e& Y0 r, K# G眼下33歲,技術也就那樣,不過能折騰,來深圳5年,跳了5家公司,去年就連跳2家,第一家2萬,第二家依舊2萬,試用期沒過,就出來了,技術技術也就那樣,也沒有管理經驗,前途渺茫,就想著還不如自己開個公司先混當著,
& T) R4 u; s( V& ^' A- C公司性質是機械自動化,什么包裝機,半導體,非標自動化,技術轉讓什么的公司經營范圍我寫的特別大,做設備投入太大,就先從貿易入手,倒買倒賣聯軸器啊,同步輪啊這些,賺小錢而已,沒精度要求的導軌絲桿,拜訪了幾個公司采購,有的直接連面都不見,有的還算客氣,留了方式,后面就推脫各種忙,沒時間接待,先堅持做吧,反正這幾年深圳混,也沒接觸到太多的資源,比如老板,比如采購,現在的幾個單都是原先認識的幾個工程師朋友牽線搭橋弄進去的。
% O6 S( n7 k$ u, s$ f+ ~% I我現在想后期怎么發展,這么下去也不是個事。
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