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人才職場

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11#
發表于 2023-8-21 14:05:11 | 只看該作者
鐘老板說的都是理論,實際應用我建議就是拿多少錢干多少活,公司只是你出賣時間賺錢的地方,沒有任何情感可言。就算讓你當蘋果公司的CEO你沒有股份也是打工仔,跟富士康產線上打螺絲的沒本質區別,無非是錢多賺一點罷了,說到底都是去賺錢的,老板也是為了賺錢才開公司。所以說到底大家都是為了賺錢,沒錢就讓TMB滾遠點。
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12#
 樓主| 發表于 2023-8-21 14:05:23 | 只看該作者
力士樂線軌 發表于 2023-8-21 10:34- n5 c! \1 Y6 f9 f: t3 c2 x# W5 w; W
鐘總是旅游回來了

' a& u2 R  F# V這么熱的天根本不想出門,有時去華南植物園轉轉,那里空氣好
9 Q0 P- P' Q# m/ s
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13#
發表于 2023-8-21 16:05:32 | 只看該作者
畫圖還是畫圖 發表于 2023-8-21 10:25. I0 Z/ t/ C5 `( M
你的貢獻有無,決定了老板對你態度的優劣,和他本人好壞沒關系,和你本人好壞也沒關系.嘗試的代價可高可低,但 ...
8 f+ j2 @: N; E4 B$ ?0 F& p' h
一個地方久了有舒適也有厭倦
0 ]4 y2 _) V& T  f
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