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設定目標,成為專業的銷售人員(轉載)

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發表于 2013-6-20 11:32:47 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
      沒有目標的銷售人員,當然也會有所收獲,但那不是真正的成功。成功應該是某種您并不十分渴望去爭取,但又必須去爭取的事物。% y; I3 g# N* o/ h. u
      制定目標可幫助您獲得成功,并且,由于您的成功是通過努力工作而獲得的,它便具有了真正的價值和意義。您會極力保護您的勞動成果并使4 [# ^+ P4 J, u' y% y/ m
      其增長,您非但不會揮霍浪費,反而會把它建立在更加堅實的基礎上。有人可能沒有經過制定目標這一程序而取得了某種程度上的成功,但是,不制定目標,就不能充分發揮其自身潛能。特別是對一個銷售人員,如果沒有目標,我們會變得無精打采、煩躁不安。沒有明確的目標,我們就不知何時該慶祝勝利,我們就會摔跤、絆倒、失足而倒下,我們就會失去工作重點。2 A% I' Y, m; Z6 j, I8 Z+ ~
不伸直手臂,您就夠不著頂部,而制定目標則能使我們把手臂伸直。+ r9 v' v  L8 d+ ~' d- ^
“我希望有很多的錢”!0 h6 H9 [+ `1 {$ r; D
“我希望有輛好車”!
- n- T% h* l4 h( M# U愿望人人都有,但是,您希望您有多少錢?您希望有一輛什么牌子的好車?與之鮮明對比的是:
1 ]3 x# \* |5 t& o“三年之內,我的年收入要超過20萬元”!% t% ?$ ^1 V# `$ u+ x. G% k
“明年年底,我要擁有一輛寶馬跑車”!3 b$ j. j, `* Q1 I# S& r, N8 R
這中間的不一樣是那么明顯,您是否也這樣地去想過呢?
% M7 `- v6 {8 A; g* X3 V, r記住,望不是目標。2 ]8 ^0 @9 z* U
設定有效的目標
! x( }6 y7 {! U# }每個人都曾有過夢想,有些人能使夢想成真,但有些人的夢想成了幻想,或者,不再存有夢想。主要的原因是什么呢?原因在于,他能不能定
6 w0 |, H. y8 ~8 I; k出正確的目標。
1 z2 ?8 p+ z9 i5 c* n$ V4 ]' e5 [# |如果您希望您的愿望能夠實現,那么就將您的愿望拆分成一個個的具體的、可行的、可以測量或評估的目標。9 @4 V* J5 ~9 T. B" l5 q: D' A
擺脫所有干擾,找一個安靜的地方,認真思考您的目標。拿出紙和筆,不要害怕寫出很多亂糟糟的東西而最后撕成碎片扔掉。
4 I2 e$ x. G: J6 |' O  ~目標要怎么定,才明確呢?目標要怎么定,才能完成呢?您可以從6“W”2“H”的角度去思考。9 M  `' V1 l2 Q, ?9 u! y9 T
6“W”中的第一個是“What”。“What”是指您要達成什么目標?一定要數量化,例如,每星期慢跑三次,每次20分鐘,有了數量化的目標,5 i! d7 f* e7 {  L+ c. a+ {7 t
才能知道您目標達成了多少,哪些地方還要加把勁。
$ l# m5 {& b0 d第二個是“When”。“When”是指您要什么時候完成目標。例如,三個月后心臟每分鐘跳動的次數要降到80-70次之間。; O! ~5 n2 @( Q' Y! @4 Y
第三是“Where”。“Where”是指達成目標要利用的各個場所地點。
, w7 H* E7 m+ r第四是“Who”。“Who”是指促成目標實現的有關人物。" y9 p( ~/ w" O2 C' G5 z
第五是“Why”。“Why”是讓您能夠更明確地確定為什么您要這樣做,確定這樣做的理由是正確的。
5 J  @% D3 v- L9 I第六是“Which”。“Which”是讓您能夠在思考上保持更多的彈性,讓您能有不同的選擇方案。1 V- `( Y1 U2 m
另外,2“H”中的第一個H是“How”。“How”是指選擇、選用什么方法進行,如何去做。( e) S. P5 v6 i% e' ]6 Y
第二個H是“Howmuch”。“Howmuch”是指要花多少預算、費用、時間等等。
: g5 m" H. y/ s2 q如果您能夠從6“W”2“H”去思考,您如何達成成為專業銷售人員的目標,相信必定能夠逐步實現您的目標。7 d1 w* [" m3 A6 ~& W! ?* i/ L
有效目標的特性:& e( Q" t/ C. G: H
1、具體* F$ o: }' z: G
概念性的愿望是不能成為目標的。想要您的目標了不起,首先必須具體。這是重要的一步,往往是許多人絆倒的地方。如果制定一個具體的目
# p: U- \6 Q$ z1 V標,您就有了要實踐的東西。在這個階段,消極的想法很容易爬進來:“我最好不要太具體,不這么做又能怎么樣呢?”大多數人試圖通過躲
6 s& |' e6 v$ D8 }. i1 R& }! a0 Q避細節而謹慎行事。您總不能天天祈求走運:“明年我將賺更多的錢。”" I1 D' j' o( @4 a( V- B
2、可行
# T( c9 b9 i* [7 G8 _5 w本季度末我要賺到100萬元,這是一個非常具體的目標。但是,您是運輸代理的銷售新手,最好把您的目標降低一下。運輸代理是能夠賺到錢
6 V1 K' O& S5 C. R  j0 O- P,但是您要賺的100萬可不是在這里,因為這里的代理費一年也不過150萬。這件事情不可能在這里發生。: H' m6 E) n: n! v- M
3、需要超越) l! [$ u5 J5 s. G( G$ o
可行并不意味著您的目標就可以降低。目標必須超越您最大的能力,但必須是可信的。如果不可信,您就不會有達到目標的信心,也就不可能
( M( n! L& ^# {* `6 b9 Y達到您想達到的境界。
4 [8 Z! E$ z: M8 B3 w2 R6 U4、可以衡量
! e, u) D4 r" J; @* q9 V% ^. F$ D, L衡量的標準多種多樣,如果您定位在每天能夠收入多少錢,我想這不是您的初衷。特別對于銷售來說,您的目的是在找潛在客戶,您的定位應
* }# u1 Z# x5 S$ G7 [該是投入,是您每天、每周必須實現的尋找潛在客戶的數量上。產出是投入之后的必然結果,只要您把工作做好,錢財自然會隨后而至,而且
2 \1 w8 m0 z& K6 Y會源源涌入。
  c2 F1 T2 c7 ^5、組織安排
9 ~5 X: W* W- H2 Y% G  M) [我要賺很多的錢,這不需要任何的組織安排和思考。而目標則必須要認真組織好您的思想、工作日程以及怎樣處理業務,意外事件的安排等等
% S/ c" W' B8 \6 B8 Q, P3 A  J7 A; V,甚至包括怎樣安排您的生活。: H* d4 _  u2 A4 z$ U' e* H( J
6、過程中可以檢查- M+ k5 P1 Z* `& h3 y& S7 |
三個月賺10萬是您的目標,但是您每個月目標是什么?。第一個月8萬,第二個月10萬,第三個月12萬。過程中需要有一個可以檢查的目標,& [2 g9 J+ V2 K0 r+ L3 r6 @$ e) k
有了這些小目標,您的大目標才能真正的實現。如果小目標沒有完成該怎么辦?超出了又該如何處理?有了這樣的檢查點,您可以評價您的每+ ?; Z5 n+ l1 |! l+ t: y
一個進程是否合理。
4 C4 _  h* G! r" [4 Y5 b確定實現目標的步驟
1 m4 a( h7 s1 Y. [( z, @- z0 K設定長期目標時有三個方面的因素要考慮,就是自我實現、地位象征和凈所得。另外需要記住的是為自己建立目標實現的三個主要階段。這三& }+ E* G7 a7 ]; O" y: d$ ]
個階段是:
6 o# Q. s2 a$ S- L) {·長期目標
% W, B0 G. m' }, w  I·中期目標. f' P8 G8 j  [
·短期目標
- C0 z( K! I9 C1 G1 ^# X/ L每個階段目標的主要內容:4 u& u. [# k7 i; x" U! l
1、長期目標
4 W+ S1 M9 L: |8 f6 m7 f您設定的長期目標應該是明確的。換句話說,20年中我希望住在一所大房子里,并且經濟獨立。您也可以說,20年后我希望住在海邊的一所大
; B0 I& d! W8 u+ {- \- w房子里,擁有200畝占地面積,以及在銀行中有可以供我隨心所欲花費的10億人民幣存款。9 W6 m4 b+ G$ P, p% v
您的長期目標也許不是這個樣子,但您需要這樣的具體。
" [, F& u0 J7 b8 v, H6 M2、中期目標$ q9 u+ S4 {  j
當您設定完長期目標時,將它分為兩半,設定一下10年期的中期目標。10年相比20年,其實現的可能性又有所增加。接著將10年再分成兩半,
6 J) ]- x3 f& J$ [+ E1 @7 |( K直到您得到了1年期的短期目標時,再將他們劃分成月、周甚至天。您的中期目標會是您最大的和可能是最不現實的目標,那么您就能進行最
' w0 U% M, g- i8 g: U2 m快的調整。
9 M' J3 f4 D9 R1 U1 e3、短期目標% C; T) C, U: j0 @8 b( `0 Q( u  c6 n
短期目標是您應該最為關注的目標。5 D% \7 F' U- f: ?  m, y
短期目標的設定不要超過90天,這樣能取得更好的效果。超過90天的短期目標不足以產生直接相關的應變意識。另外應該做的是:建立短期目/ j: i6 E7 e, C' R9 B
標后立即開始行動來實現它。就是說要堅定不移,不要在意識中否定它,不要等明天、下個星期,而是立即行動。
$ D  F- [; ~3 }, ~4 \: D比如,如果其中一個目標是買輛××汽車,那么開始行動,按計劃在90天內買到它。它會給您帶來動力,而且這個動力會很快讓您的下一個目% ~) e5 e7 p* U* s
標加速完成。
) k3 d4 c% ^! p6 a" S+ E設定短期目標可以比較容易來檢驗您的決心。如果設定了目標之后,要達到這個目標感覺壓力過大,那么您就不能肯定是否能實現它。如果您( R7 [# E" S, R1 u
有信心,您的計劃實現就會激勵您為實現目標而采取積極行動。
( @) v4 U$ e" Z2 [. B致力實現您的目標- Q, V, `8 ~  j3 x( A: m
工作越努力,成功的滋味就越甜蜜。任何時候都不要去想成功之路是曲折的。如果目標的實現沒有花費多少工夫,原因是制定的目標沒有達到# y. z" `" O" G6 s/ E
足夠挑戰的高度。如果目標定得不夠高,就可能會使您躊躇不前,雖然可以滿足意識的目標實現,但這種層次的目標是沒有太大幫助的。
+ q# n$ }3 G6 p5 D任何事情都不能分散您對目標的注意力。今天堅持不懈的人,明天定會有所收獲。對我們來說,放棄應得的報酬或推遲令現在滿意的好事都是, _9 Q* W0 E: l3 i7 C) W2 C$ e
不自然的;在今天追求短期利益的社會里,長期的回報幾乎沒有聽說過。不要設定那些只會帶給您一時滿足的目標。如果設定的目標較低,那; t, N0 z$ Q- O9 F8 [
您的所得也會較低。
: h, x  s) }/ r2 [9 [下定決心,滿懷熱情,將不會安于現狀或半途而廢。您的決心使您保持清醒的認識,直到自己渴望什么以及如何實現它。如果您的設想不十分0 h# e8 T8 t: C9 S8 {: A% R8 P" s
清楚,就應該把目標的細節記下來。這樣當您的注意力不集中時可依靠目標提示您。更多的提示會增強自己投入目標的力量,實現目標的決心
! L) K9 H) X) Z就越大。決心越大,實現的目標也就越多。: z) p5 D/ \  T+ W
即使目標很小,也要非常認真地對待您所有的目標。養成計劃生活的習慣必然有所回報和值得慶賀。您最終也會得到出人意料的結果。8 D; I# u2 U# }- R8 H
如果希望改變您的生活,就必須要改變它,否則生活還會依舊。因此設定一些目標,將您的動力發動起來,使您的生活進入轉變之中。您所要
' l: ^: u- m! ~6 l: O做的就是盡力而為。您就能改變原來的生活,擁有渴望的新生活或您希望的任何事。
1 r* I9 Z$ u# W+ `- Z5 |6 I' f正如麥克爾·杰克遜、惠特妮·休斯頓的現場演唱、喬丹神乎其技的籃球技巧、有名廚師的美食等都能夠屢次地震撼我們的心靈。每一個行業6 X+ B7 s' `/ L* Y- R
都有邁向專業的途徑,每一個行業達成專業都有一定的條件。那么,做一位專業的銷售人員,也必定有一定的要件。$ y8 I8 u/ u5 ?) Y% @" n  [' H
練習一:專業銷售人員的要件
: Z; u8 J3 k" G5 ^$ q1 ]什么是專業的銷售人員的要件呢?請利用20分鐘的時間分組共同討論,并將討論的結果寫在紙上,再請指派代表發言,發言完后,請參考“參' s# L4 {- V$ i# \1 g, @
考資料一”。9 T/ {, X8 z/ k1 [2 \' _
參考資料:專業銷售人員的五個條件  v7 @1 ~# t' Y
●正確的態度:1 G- c6 `9 @" K; J$ T% [
·自信(相信銷售能帶給別人好處)& p1 Z2 V" y- T" Y. g
·銷售時的熱忱
  r: D2 x; V. g5 C. a3 W3 G·樂觀態度
, u' w* [. w9 }& E·Open-Mindedness' ^3 F, o$ w: Z  R
·積極
& F% m. p: @( F. M2 w" b; e1 X·關心您的客戶
+ |% K% J5 N, F1 _. z·勤奮工作/ L+ x% |- X3 V5 [% W
·能被人接受(有人緣)4 y7 \0 m; X! d& J( ]0 @  v& w
·誠懇9 ?# W& P. c* M, O, U; a
●產品及市場知識:9 B9 R+ _, z' o. D4 H! H
·滿足客戶需求的產品知識! V( f' q. v0 J, q, h) K
·解決客戶問題的產品知識及應用+ \9 A. Q6 d" ], k" A2 I
·市場狀況
" F9 ~9 h" b5 J% h" K& V3 J3 C·競爭產品$ a" A9 n6 P% B8 j
·銷售區域的了解5 q% d, }4 n. {, E' S! L8 `$ f* o
●好的銷售技巧  `3 G3 K/ i- n0 {6 b  J& D
·基礎銷售技巧
1 o  U, g# k; M+ S. q+ e·提升銷售技巧
# v- A. u/ O3 k% Z3 x2 G9 U% s●自我驅策2 k9 i+ }! ^" @* t
·銷售區域徹底訪問
: ^" J9 Z( V) J, h  ~6 j) x·客戶意愿迅速處理
8 Y  G2 v9 r; m; D5 _* P·對刁難的客戶,保持和藹態度" `" Q& R2 b$ P1 Q) t2 [2 \! K
·決不放松任何機會
" P7 U) ~: n/ P·維持及擴大人際關系
! S% B; J# _  f+ n" u·自動自發
: x. H$ c+ a" n& {7 l/ S# M) Z·不斷學習
3 Q# h, h* R( n* {7 }9 w4 h●履行職務' I: @2 ?- P; Q/ B3 s4 W* a
·了解公司方針、銷售目標/ T$ M. x2 ?9 U. Z
·做好銷售計劃
5 r* ~* j* _) b·記錄銷售報表
; u$ s( T) J2 e3 k8 P7 L·遵循業務管理規定0 s. Z9 ]1 _3 n6 {0 P6 m
·了解各種合約
; w3 M# I9 z4 F1 S# u
# A6 {& i' w+ U
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