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樓主: a253874750
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做非標設備的微型創業公司,企業應該如何管理

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11#
發表于 2013-11-27 12:14:58 | 只看該作者
兄弟又出江湖了?

點評

是啊,啥時候來深圳玩啊,到時候請你喝一壺  發表于 2013-11-27 20:06
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12#
發表于 2014-1-7 10:40:18 | 只看該作者
樓主很有激情。。
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13#
發表于 2014-4-3 17:35:30 | 只看該作者
估計無法實施
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14#
發表于 2014-4-28 19:41:49 | 只看該作者
問題比較多,也不好辦
+ ?& @8 t/ H" a- X+ X
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15#
發表于 2014-4-30 21:12:31 | 只看該作者
本帖最后由 袞雪76 于 2014-4-30 21:25 編輯 - z7 x3 N: ~; h( C; T

0 ?' j9 J1 M. [. C2 T7 v! P你的這些要求,不要先對整個公司,而是你帶好這個小團隊就好了,先掃一室,再掃天下。一方面是檢驗自己的主張對不對,還有是在下一步去說服別人時有事實依據。我原來是帶一群工程師,共10來個,現在到集團的另一個公司,帶了3個工程師,現在又招了一個電工,一個裝配工,還有一個裝配工沒到。部門受總經理直管。我到這個部門后,基本上我所有的事情的只要給合同讓老板簽字,其他進度,技術方面的問題,總經理根本就不直接問,大大的支持。制度方面的問題,作為技術工作者的角度,宜先做后說,怕理想化。還有,你不要認為所有的人都會支持你,這一點一定要注意啊!
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16#
發表于 2014-5-4 18:13:20 | 只看該作者
說起來容易,能實現很難
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17#
發表于 2015-5-3 15:27:18 | 只看該作者
小微企業應該把更的精力和資金放在銷售和研發上,人少很多消息都是公開透明,天天開會,匯報,總結什么的,沒那么多必要。重要的是把錢賺到手
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