九種不值得你追隨的老板

纏繞指間的煙

如果說帶自己的師傅也是這樣  該怎么辦呢

目》2015《標

老板對員工的承諾 做不到怎么辦。

簡力

剛出來半年，就跟了一個奇葩老板。他五十多歲創業，現在70歲了，依然是第一把手...性格十分固執，許多事情親力親為...朝令夕改，今天說這個急，明天說那個急...每次開會都是那幾個片段，開頭說說最近他去什么地方，領悟到了什么，接著說說他孫子多么聰明，然后贊揚一下那幾個老員工，最后在說說公司的前景是多么多么美好....每次說，跟著我做三年的大學生一定都超過那些所謂的研究生，然而我發現，這個公司沒有一個大學生能呆在這里三年...
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. y9 `6 y0 u/ Q! f6 T% e8 o. C. B----------------------正在拼命地學習，好隨時跳槽...

深南大道

目前無老板可追尋，倒也是一件挺郁悶的事情~~~~~
樓主作為自己的老板，是不是也對號入座一下啊
) Q- w$ J! u' z1 `切勿當真，玩笑玩笑~~~

小一克sheng

           這不是老板和員工的問題，是人性的問題。有時是江山易改本性難移呀。這幾個問題如果把題目換成”日常生活中9種人不值得你去結交“。這樣一選，恐怕自己就很孤獨了。

609957924

我都收藏了。。。。。

黃海是我

分析的不錯，但是現實中不在這九類之中的還真沒發現，什么時候人口爆發讓我見識見識不在九類之中的老板

放棄一切

受教了謝謝

Michael0576

魚與熊掌都想兼得的老板
  
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第一個就‘中槍’

g2096

其實就是做人。做人都不實在的人，任何事都只為自己。