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大學里的三方協議和干部身份對以后的職業生涯有啥影響

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1#
發表于 2016-5-2 12:30:35 | 只看該作者 回帖獎勵 |倒序瀏覽 |閱讀模式
我也不知道那個三方協議有啥用。學校老是催著讓整,說不簽那個,大學生的干部身份就沒有啦,以后工齡還有提干會受限制?這是真的嗎?這個真的有那樣作用大嗎?我在直呼之類的論壇上看了一下。有人說沒有,有人說有用,我也不自導該信誰?求前輩過來人。告訴一下
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2#
發表于 2016-5-2 12:35:15 | 只看該作者
沒啥用,應該是對你們大學就業率提高有用
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3#
發表于 2016-5-2 12:37:19 | 只看該作者
千萬不要簽三方協議,有違約金,不如自己出來找工作。% }6 _) j3 L1 K+ _! `; ]
7 b' Q- z; J- _
三方協議原來是保護大學生就業的,現在變成學校保證就業率的工具。9 M. I% {/ R' |) w" ^* }

" G8 F# a9 x* N8 w5 l, S# N干部身份有個雞巴用。都他媽坑大學生的。
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4#
發表于 2016-5-2 13:13:09 | 只看該作者
有利有弊,學校為了就業率,有沒有用只有以后用到了才會知道
! K: w  u/ Q# \. g( x% T
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5#
發表于 2016-5-2 13:18:05 | 只看該作者
學校用來統計就業率的,就業率不好,教育部門就會縮減招生,減少資金投入,為了母校今后的發展,有的話還是趕緊交吧
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6#
發表于 2016-5-2 13:33:40 | 只看該作者
三種身份:農民  商人  干部。大學生=干部
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7#
發表于 2016-5-2 13:36:07 | 只看該作者
有沒有用不知道,反正能簽的話就盡量簽了,沒有簽也不強求
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8#
發表于 2016-5-2 13:52:14 | 只看該作者
分配工作時代有用  現在 估計  只要體制內有點用 。其他應該沒用
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9#
發表于 2016-5-2 15:21:21 | 只看該作者
三方協議的初衷是用來保障學生的就業權利,學生簽不了勞動合同,簽了協議之后拿到正式勞動合同之前是受保護的,理論上來說用人單位不能無故毀約,給學生一個保障,不至于今天說好一家企業,等畢業的時候企業反悔不收了,但是遇到流氓企業也沒什么用。三方協議對學生也有約束,學生不能朝三暮四了,毀約理論上要賠償,但是這取決于對方企業是否跟你折騰。當年我們班有同學簽完毀約被追在屁股后面要了一筆錢。還有一個作用是為了學校的就業率,繼續讀書的同學要上交碩士通知書憑證,直接就業的上交三方協議,用來證明學校的畢業生都有出路。實際上來說,這個三方協議現在更多的淪為了學校證明就業率的工具,別無它用。至于干部身份工齡提干什么的,現在完全是扯淡,那些在外企的升總監還要看你的身份工齡豈不是笑話
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10#
發表于 2016-5-2 19:17:00 | 只看該作者
沒啥用,對你們大學就業率有用
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