老板越過中層直接指揮一線員工，大家怎么看

ypx3293

關鍵是老板要專業 就怕不專業的又知道一點的老板瞎指揮

踏雪一枝梅

你的老板有沒有定期地接受一些培訓呢！如果這樣，就不用給那么多中層的科長發工資了，你的老板直接做了，呵呵，
不過累死他也是做不好的哦。
現在的很多培訓都會說明越級管理、越級匯報的壞處的~~

datianliuxiang

中小型企業都那樣吧，老板有權做任何動作的事，但如果小事也這樣就不好讓下面的人來管理了。


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machel77

目前我所處的單位就是這樣的，郁悶！

霽雨星辰1

私企都這樣，中層是替罪羊。
( u7 \8 a- g5 {只能說這是個私企，不是成熟的私企。
1 Q. ^4 V: E9 o2 a- V( }6 U

pmhpang007

企業是他的， 他想怎么辦就怎么辦。大多數私企都這樣哦~

lichun198316

這種情況好多啊
. W! e) L) ?5 I: \我們公司也是這樣

wz5335321

哎！！這好是大多中國私營企業的通病！！

黃華強

不好，老板的不會相信人，隨著公司的壯大，不可能事事都親為，下面也要機會成長呀，一個人都管完了，要那么多下面的干什么呀？

s11111jf

中級領導也是打工的喜歡推卸責任的，有時還是需要老板一錘定音的